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主題 達人專欄

【電影】《高年級實習生》

陸坡 | 2015-10-05 14:33:16 | 巴幣 32 | 人氣 3977

比睿智和經驗更重要的,是正確的抉擇
在這資訊爆炸的時代裡,舊知識快速被新知取代,每天都有新玩意兒,終生學習似乎變成重要的事。彷彿一鬆懈就會被時代洪流拋到腦後。但對於人類,年華老去也有老的好處,累積的經驗;處世的智慧,這點無法被年輕人取代的。《高年級實習生》以退休後不甘寂寞的老人重返年輕職場,與年輕公司和職員間相處日常的輕鬆喜劇。有時候就算是事業有成的年輕人,也需要一個可以適時點醒你看清狀況的職場老手。



台灣不少人對於退休生活往往有種解脫的感覺,在職場工作佔盡人生大半,好不容易可以在最後得到解脫,渡過自己的晚年生活。不過現在社會日新月異,大小事不斷,每每都有新科技、新技術、新文化衝擊挑戰老人家過去傳統概念。也許會不習慣,但現今老人也已經從傳呼機年代進化成會用臉書打卡按讚。自古有云「活到老,學到老」、「修業一生」的傳統觀念,至今看了也似乎是有那麼一回事。在二十世紀後傳統媒體或新興媒體並進之下,終生學習概念被落實,成為具影響力的教育思潮。

《高年級實習生》故事以七十歲的老人鰥夫班,在退休生活後的某一天決定參於時尚購物網站的高年級實習計畫。時尚購物網站工作職場不止新營且創新,連社群網站都不會使用的班對於公司裡年輕人的談吐穿著,顯得格格不入。但憑藉自己人生歷練,善解人意的班,漸漸融入新職場,建立於同事間的好感與信賴。而指派為公司創辦人茱兒的實習生的班,一向快步調的她不知如何與有豐富人生的班相處之道,而且每天被工作與家庭壓力的佔滿的茱兒也沒時間跟班作出互動。這一老一少是否能真正打開心胸了解彼此?就在茱兒對公司往後去留準備作出大決定之時,兩人之間發生了戲劇性的變化……



這部電影以充滿正面能量的觀點,將戲劇導向於老人與年輕人之間的互動合作和彼此間的促膝長談。看似美好有趣的故事,其實盡可能忽略一些現實問題。如同多少銀髮族願意返回職場?或放下自己的固執接受新營觀點?《高年級實習生》電影中年輕同事對老人的觀感都傾向於認同尊重,但事實也許並為輕鬆,如老人學習能力不如年輕族群,記憶和體力也是問題。就如電影開始對於蘋果電腦的使用產生問題的班,身旁同事不厭其煩的提醒與教學,在現實社會中,競爭激烈的網購市場,事業剛起步的年輕人是否有耐心教導一位老人也是個問題。

《高年級實習生》表達終生學習的理想狀況。剛好願意接受新事物、性格宜人且主動積極的班剛好到了一間願意給老人學習機會,待人處事不受歧視的年輕公司。這故事有夢幻感,班並為完全表達出一位老年人於新形態公司學習的困境,電影中將好的一面表達出來,營造出彷彿童話故事的結果。光是茱兒這位年輕的女強人老闆能與職場員工打成一片,懂得放下身段為員工著想,這部電影註定就是部闔家可觀的喜劇故事。裡頭將學習與相處簡單化處理,但也許反過來思考,電影可以潛移默化讓觀眾認為終生學習;或再臨職場有時並非難事。



電影中主角是班,但推動主線的是公司創辦人茱兒,也許班是一個風度翩翩,人生經歷豐富的員工,但他就是個員工,做出時尚網購公司困難決定的人,一直是創辦人茱兒。電影雖然呈現出老人睿智與經驗,但同時更重要的一點是茱兒的決定和思考,公司的走向、丈夫孩子之間、底下員工問題等,最重要的是如何在性別歧視偏見的男性職場上,以一位女性老闆的身份走跳。

班就像是顧問,只能從旁提醒著茱兒,但最後作出決定的人必須是茱兒。《高年級實習生》雖說想表達銀髮族的職場智慧,但對於觀眾眼中,一位聽得進去多元意見,並且認真的思考公司未來和尊重員工專業的老闆,才是成功的關鍵。



老年人可以提出自己的人生經驗談給於年輕人參考,而不是干預主宰年輕人的答案。年輕人也可透過一個經歷而思考自己的想法與方向,創新與傳統間抓住平衡。也許《高年級實習生》是一個對於老人學習或重返職場過度理想化的電影,但對於老闆與員工間的重新定位,可說是一部良作。如同千里馬需要柏樂,不論班的人生歷練與智慧如何豐富,也得要個聽得進去的老闆茱兒。

文章原址:電影-《高年級實習生》
 
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創作回應

稻穗大學士
昨天看了,不錯的輕鬆小品,推荐
2015-10-05 15:03:11
任孤行
年輕有年輕的好
老也有老的好
就像古龍說的 老年只不過到達另外一個平原而已
2015-10-05 22:49:26
陸坡
時代需要三代人攜手合作
這樣比起故步自封或魯莽滅裂要好的多
2015-10-07 19:53:29
DDR
年輕人的衝勁要老一輩的指導
而老輩也要用學習的心了解新一代想法
2015-10-08 12:04:43
陸坡
我覺得這是一個良好的狀態
但現實往往並非如此
2015-10-10 23:12:49

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