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相同的情形，一樣的危機，還是渺茫的轉機！？

作者：上風之畜_牛小依│2020-11-25 22:05:05│巴幣：0│人氣：99

今天，

主管打電話表示，要我以後就待在某個樓層。

聽到的時候，

當下心情很沒落，

自己真是失敗

是去年？

還是前年？

痛苦到不願意回憶

自己總是丟下同事到處跑？

請問在這個樓層，

有多少人會叫自己的名字？

就算不是叫自己的名字，

過去處理遇到什麼情形？

1.無視

2.好一點的，不用，謝謝，我找誰誰誰

3.生氣

4.接受，下次改成直接到同事旁邊耳語

自己曾不只一次跟同事表示過，

我來

我來處理

同事！？

寧願自己累死也不願意開口要求我幫忙，

是怕得罪其他人！？

所以總在問同事，

我們真的是同一個Tea m嗎？

明明同事很忙，

大家卻是只會叫誰誰誰，

自己總在想，

想操死他嗎？

換個說法就是，寧願讓誰誰誰累死，也不願意面對我，

這憎恨心到底有多大？

也遇到，

有同事跟自己說誰誰誰壞話，

這時候就是命運交叉口：

1.認同

對方：一起排擠誰誰誰，是哥們

2.不認同

對方：不選邊站，是敵人

3.不表態

對方：游移兩邊，隨時有問題，是敵人

究竟是個性的問題！？

還是同是天涯淪落人！？

答案總是2

還傳言成我為了見女神，

所以總是去別的樓層。

請問我的自尊心容忍我這樣做嗎？

問問自己，

曾為了去別的樓層就丟下手邊工作嗎？

我可以大聲說：

絕不可能

只要接下這個任務，就不會丟棄，

這關乎誠信。

見女神能增加意願嗎？

我可以厚臉皮的說：

絕對會

或許，

自己從小到大，

就是被訓練成：

想要零用錢嗎？

做家事來拿獎賞

分工合作來拿獎賞

靠表現來拿獎賞

孫子兵法也說：

欲先取之，必先予之

投其所好，必能百分百控制

誘因的重要性，

自己從小就追隨到大

強者永遠談合作

如果自己是旁觀者(獅子)：

雙方有意願

怎不可能安排同樓層，

馬上牢牢控制。

如果自己是旁觀者(雙子)：

讓他沒藉口，

我好奇這樣安排結果有多好？

或許，

就是自己崇拜韓信的原因，

因為他擅長

＂趁勢而為＂

也可能出現一種聲音：

我為什麼要讓他好過，

不安排也能好好控制住

每每書寫，

總覺得越來越了解自己。

性格測驗：無可救藥的樂天派

星座：正向

血型：樂觀

是不是因為熱衷分析，

其中必有好有壞，

所以才樂觀？

想想，

真是可憐。

我的老天鵝阿

好好面對每一個人吧

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